Pensione di anzianità
La pensione di anzianità è una prestazione pensionistica richiesta dai lavoratori che hanno maturato una determinata anzianità contributiva e una determinata età anagrafica. Le pensione di anzianità viene percepita indipendentemente dall'età pensionabile del lavoratore, per cui si distingue dalla pensione di vecchiaia, ed è conosciuta anche come pensione anticipata. Ad esempio, la pensione di anzianità può essere riconosciuta al raggiungimento di 35 anni di contribuzione effettiva. In Italia la pensione di anzianità può essere richiesta dalle seguenti categorie di lavoratori:
La domanda di pensione di anzianità è richiesta dal lavoratore inoltrando una domanda all'ente di previdenza sociale. Alla domanda devono essere allegata la documentazione richiesta. Tale forma pensionistica è stata progressivamente riformata al fine di ridurre il costo sociale delle pensioni baby. Per beneficiare della pensione di anzianità il lavoratore dipendente, pubblico o privato, deve rispettare nel 2010 la quota 95, a sua volta composta da 35 anni di contributi versati e da un'età anagrafica di almeno 59 anni oppure 40 anni di contribuzione a prescindere dall'età anagrafica. La quota è innalzata a 96 per i lavoratori autonomi. Tali quote saranno progressivamente innalzate negli anni a venire tramite i cosiddetti "scalini" al fine di aumentare l'età anagrafica minima di accesso alle pensioni di anzianità. A partire dal 1 luglio 2009 le procedure e i requisiti di accesso alla pensione di anzianità sono stati sostituiti dal meccanismo delle quote che progressivamente aumenterà entro il 2013 l'età anagrafica minima necessaria per accedere alla prestazione pensionistica.
