Rapporto di lavoro subordinato

Il rapporto di lavoro subordinato è il rapporto di lavoro tra un lavoratore subordinato e un datore di lavoro. Il rapporto di lavoro subordinato è regolamentato dal legislatore nella Costituzione, nel codice civile, nelle leggi speciali e dei contratti collettivi. La Costituzione dedica al rapporto di lavoro subordinato diversi articoli, come ad esempio l'articolo 1, 4, 36, 37, 39, 40. A tutela dei diritti del lavoratore è riconosciuto a questi il diritto alla retribuzione, il diritto di sciopero e il diritto alla libertà di associazione. Il rapporto di lavoro subordinato è disciplinato nel codice civile nel libro quarto dall'articol 2094 al 2134. La materia è disciplinata anche da molte leggi speciali tra cui la legge 300/1970 meglio conosciuta come Statuto dei lavoratori.