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Busta paga

La busta paga è il prospetto sintetico consegnato dal datore di lavoro al lavoratore, dove sono indicati i principali elementi informativi ed economici del rapporto di lavoro in un determinato periodo di tempo. La busta paga è conosciuta tecnicamente come prospetto paga o, più comunemente, come cedolino paga. Nella busta paga è indicato l'imposto lordo e netto percepito dal lavoratore ( retribuzione ) in un determinato periodo ( es. mese ), le imposte, gli oneri previdenziali e i contributi sociali.

BUSTA PAGA

La consegna della busta paga al lavoratore è uno degli adempimenti dell'obbligazione retributiva del datore di lavoro. Il legislatore disciplina la materia con la Legge n.4/1953 che introduce l'obbligo al datore di lavoro di consegnare al lavoratore un prospetto paga analitico delle voci che compongono la retribuzione, indicando le ritenute fiscali, previdenziali, assistenziali e quelle di legge. Il prospetto paga deve essere consegnato unitamente alla corresponsione retribuzione, al fine di consentire al lavoratore di effettuare tutti i controlli necessari.

Elementi della busta paga. I principali elementi costitutivi di una busta paga sono i seguenti:

  • Dati del datore di lavoro
  • Dati del lavoratore
  • Qualifica del lavoratore
  • Periodo di riferimento;
  • Retribuzione lorda e netta
  • Trattenute fiscali
  • Trattenute previdenziali
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